Está aberto o aviso PESSOAS-2026-8 , que visa financiar projetos destinados a promover a igualdade entre mulheres e homens no mercado de trabalho, reforçando a participação de mulheres em cargos de decisão e liderança.
Com uma dotação total de 5.882.352,94 euros, o aviso abrange as regiões Norte, Centro e Alentejo e estará aberto até 12 de agosto de 2026.
Este financiamento tem como objetivo apoiar iniciativas que contribuam para:
- a redução da segregação profissional em função do género;
- a diminuição das desigualdades salariais entre mulheres e homens;
- o reforço da presença de mulheres em cargos de direção e de tomada de decisão.
Neste contexto, pretende-se promover uma representação mais equilibrada nos órgãos de decisão, desenvolver competências de liderança e fomentar mudanças organizacionais que valorizem a igualdade de género.
Objetivos e áreas de intervenção
Os projetos a apoiar deverão contribuir para:
- a remoção de barreiras ao acesso das mulheres a cargos de direção e administração;
- o desenvolvimento e valorização do talento feminino, através de formação, mentoria e acompanhamento especializado;
- a promoção de uma cultura organizacional mais inclusiva e comprometida com a igualdade;
- a progressão na carreira e o aumento do número de mulheres em posições de liderança.
Tipologia de intervenção
As operações a financiar devem traduzir-se na implementação de um Programa de Capacitação de Mulheres para a Liderança, através de ações articuladas dirigidas a mulheres, em alinhamento com:
- a Estratégia Nacional para a Igualdade e a Não Discriminação 2018-2030 – Portugal + Igual;
- o Plano de Ação da Estratégia Digital Nacional (2026-2027);
- o Programa Nacional das Raparigas nas STEM, aprovado pela Resolução do Conselho de Ministros n.º 175/2025.
Ações obrigatórias
Os programas devem integrar, obrigatoriamente:
- ações de capacitação;acciones de capacitación;
- sessões de coaching executivo individual;
- iniciativas de mentoria cruzada (cross mentoring);
- ações de networking e partilha de experiências;
- iniciativas de comunicação e mobilização empresarial;
- avaliação das atividades e dos resultados do projeto.
Entidades beneficiárias
Podem apresentar candidaturas:
- parceiros sociais com assento na Comissão Permanente de Concertação Social;
- associações empresariais, comerciais e industriais.
A convocatória completa e seus respectivos anexos podem ser consultados na página de candidaturas da CIG.
Fontes: